Warum digitale Transformation oft beginnt – aber selten wirklich ankommt

Digitale Transformation ist längst gestartet.
Strategien sind formuliert, Projekte angestoßen, Tools eingeführt.

Und doch erleben viele Organisationen, dass die gewünschte Wirkung im Alltag ausbleibt.

Dieser Abend lädt dazu ein, gemeinsam hinzuschauen:
auf Ursachen, Spannungsfelder – und konkrete Lösungsansätze, die über reine Top-down-Logik hinausgehen.

Worum geht es an diesem Abend?

Es geht nicht um Tool-Demos.
 Es geht nicht um Hochglanz-Best Practices.

Es geht um die Realität digitaler Transformation:

• Verantwortung unter Unsicherheit
• viele Initiativen, wenig Zusammenhang
• Veränderung, die geplant ist – aber nicht immer getragen wird

Der Abend schafft Raum für Einordnung, Austausch und Lernen auf Augenhöhe.

Programm & Ablauf 12.03.2026

17:00 Uhr | Check-in & Ankommen

Offener Empfang, Zeit für erste Gespräche und informellen Austausch.

17:30 Uhr | Opening & Impuls

Digitale Transformation bei der Heinrich-Böll-Stiftung
Wie aus Strategie Umsetzung wird – und wie Orientierung entsteht

Ein kompakter Impuls mit konkreten Lösungsansätzen aus der Praxis, unter anderem zu folgenden Fragen:

• Wie lässt sich digitale Transformation strategisch rahmen, ohne sie zu übersteuern?
• Warum ist ein gemeinsames Ziel oft wichtiger als perfekte Einzelprojekte?
• Wie entsteht Klarheit, wenn nicht alles zentral entschieden werden kann?
• Welche Prinzipien helfen, Verantwortung tragfähig zu machen?

Fokus:  Struktur geben, ohne Veränderung zu verordnen.

18:00 Uhr | Insights ins Change Management

Veränderung von innen heraus ermöglichen
Wie Transformation wirkt, ohne von oben diktiert zu werden

Ein offenes Gespräch über konkrete Hebel aus der Umsetzung, u. a.:

• Wie Beteiligung ernst gemeint und nicht nur kommuniziert wird
• Wie Mitarbeitende zu Mitgestaltenden werden – nicht zu Betroffenen
• Welche Räume, Formate und Rituale Veränderung tragen
• Wie Führung loslassen kann, ohne Verantwortung abzugeben

Wir teilen Erfahrungen darüber, wie Veränderung getragen wird – nicht nur beschlossen.

ab 18:30 Uhr | Austausch & Networking

Raum für Gespräche über:

• eigene Erfahrungen und Herausforderungen
• übertragbare Ansätze
• Fragen aus dem eigenen Organisationskontext

Ohne festes Programm, ohne Erwartungsdruck.

Warum dieser Abend?

• zeigt Lösungsansätze jenseits klassischer Top-down-Logik
• macht Change als gemeinsamen Prozess greifbar
• verbindet Strategie, Umsetzung und Organisationskultur
• ist anschlussfähig für Verwaltung, NGOs und Unternehmen

Für wen ist dieser Abend gedacht?

• Führungskräfte
• Projekt- und Programmverantwortliche
• Personen, die digitale Transformation gestalten oder verantworten
• Organisationen, die Wirkung statt Aktionismus suchen

Kontakt
Dr. Doreen Biskup
Stab Digitale Organisation
E biskup@boell.de

Teilnahme vor Ort
Im Konferenzzentrum der Heinrich-Böll-Stiftung, Schumannstr. 8, 10117 Berlin

Bitte melden Sie sich an. Die Anzahl der Plätze ist leider begrenzt.  Wir weisen darauf hin, dass kein Anspruch auf einen Platz im Saal besteht.

Auf dem Weg zur Barrierefreiheit
In der Heinrich-Böll-Stiftung bemühen wir uns um den stetigen Abbau von Barrieren. Ob bei uns im Haus, bei der Veröffentlichung von Publikationen, oder bei Online-Veranstaltungen. Alle Informationen hierzu finden sich gebündelt unter folgendem Link: https://www.boell.de/de/auf-dem-weg-zur-barrierefreiheit