Rassismuskritisch denken und handeln

Let’s talk about… Rassismus!

Rassismuskritisch denken und handeln.

In dem Einführungsworkshop zu unserem Schwerpunktthema „Vielfalt stärken – Gemeinsam gegen Rassismus“ bieten euch die Trainerinnen Ely Almeida Rist und Anja Schütze an, sich unserem Schwerpunktthema zu näheren, Fragen zu stellen, zu reflektieren und sich auszutauschen.

Rassismus ist allgegenwertig und betrifft alle Menschen, wenn auch auf unterschiedliche Weise. Trotzdem ist es nicht einfach über Rassismus zu sprechen. In diesem Workshop wollen wir erkunden, wie rassistische Erzählungen oder Bilder in unserem Alltag verankert sind und uns geprägt haben. Wir wollen gemeinsam bisher unbewusste Wahrnehmungsmuster, Denkweisen und Sprach_Handlungen ergründen. Es geht darum, in einen gemeinsamen Prozess der Bewusstmachung und des Lernens einzutreten. Dies ist eine wichtige Voraussetzung, antirassistisch bzw. rassismuskritisch zu leben, zu arbeiten und sich zu engagieren. In der Fortbildung geht es um folgende Fragen: Was ist Rassismus? Wo kommt er her? Wie funktioniert er? Es geht um Geschichte und Wirkung von Rassismus sowie um die eigene Positionierung innerhalb des Systems Rassismus. In diesem Zusammenhang beschäftigen wir uns mit Privilegien und dem verantwortungsbewussten Umgang damit. 

Ziel der Fortbildung ist es, eine rassismuskritische Perspektive weiter zu entwickeln, die im Alltag und im Arbeitskontext umgesetzt werden kann. Die Fortbildung ist eine Mischung aus Inputs und praktischen Übungen mit Wort, Bild und Film und Raum für Austausch.

Ely Almeida Rist ist Dipl. Pädagogin. Sie arbeitet seit zehn Jahren als Trainerin und Beraterin im Kontext von Antirassismus und Empowerment. Sie begleitet rassismuskritische Bildungsprozesse und Organisationsentwicklungen. Sie berät zu pädagogischem Handeln in der Einwanderungsgesellschaft und bildet Empowermenttrainer*innen aus.

Anja Schütze ist diplomierte Kultur- und Medienpädagogin. Seit 2003 arbeitet sie als Bildungsreferentin für die Bundesvereinigung Kulturelle Kinder- und Jugendbildung und ist dort schwerpunktmäßig mit der inklusiven Öffnung und Diversifizierung der Freiwilligendienste und des Verbandes beschäftigt. Seit 2007 arbeitet sie als freiberufliche Trainerin zu Diversität und Diskriminierung.